Rozpočtová organizácia prekročí ustanovený smerný rast miezd alebo limit, ak mzdy, náhrady mzdy, ostatné odmeny za prácu a obdobné plnenia
4) zúčtované za hodnotené obdobie na výplatu a sumy refundované za hodnotené obdobie na úhradu týchto plnení iným organizáciám (ďalej len „skutočný objem mzdových prostriedkov“) znížené o mzdy, náhrady mzdy, ostatné odmeny za prácu a obdobné plnenia, zúčtované za hodnotené obdobie na výplatu z prostriedkov získaných ďalšou hospodárskou, obchodnou a obdobnou činnosťou,
5) sú vyššie než prípustný objem mzdových prostriedkov. Rozdiel je prekročením mzdových prostriedkov (ďalej len „prekročenie“).